В Одесі суд відправив за ґрати військовослужбовця ТЦК, який затримував перехожого із застосуванням спецзасобів та сили. Про це йдеться у вироку Приморського районного суду, про який повідомляє видання «Укрінформ».
В Одесі Приморський районний суд визнав військовослужбовця територіального центру комплектування та соціальної підтримки винним у катуванні та незаконному позбавленні волі й викраденні людини, призначивши йому 7 років ув’язнення. Про це йдеться у вироку суду, на який посилається «Укрінформ».
БЕЗ ТАБУ розповідає, що мова йде про інцидент, який стався 2 травня 2026 року, коли група працівників ТЦК та СП без участі поліції затримала чоловіка, застосувавши до нього сльозогінний газ.
За матеріалами справи, чоловіка затягнули в автомобіль і під час переміщення до центру комплектування били по тулубу. Також засуджений кілька разів ударив потерпілого ногою, вимагаючи назвати персональні дані.
Суд кваліфікував дії військовослужбовця за ч. 3 ст. 127 Кримінального кодексу України – катування, а також за ч. 1 ст. 28, ч. 2 ст. 146 Кримінального кодексу України – незаконне позбавлення волі та викрадення людини.
У суді чоловік визнав свою вину. На підставі угоди про визнання винуватості йому призначили 7 років позбавлення волі та заборонили обіймати посади в органах комплектування.
Одеський обласний територіальний центр комплектування та соціальної підтримки раніше заявляв, що сприятиме слідчим органам у встановленні всіх обставин затримання військовослужбовця одного з районних ТЦК та СП Одеси.
Показовість цього вироку не лише в самому покаранні, а й у тому, що судова практика дедалі частіше фіксує межу між примусовими заходами й відвертим перевищенням повноважень. Для системи ТЦК це ще один сигнал, що силові методи без правових підстав можуть закінчуватися не дисциплінарною, а кримінальною відповідальністю.
Раніше БЕЗ ТАБУ писав, що в Одеському обласному територіальному центрі комплектування та соціальної підтримки пообіцяли сприяти слідству у справі про затримання військовослужбовця одного з районних ТЦК та СП Одеси.