Кінець армійської бюрократії: контракти в смартфоні, 460 тисяч штурмовикам та легальний вихід із СЗЧ
Міноборони нарешті запускає радикальну реформу армії, яка має перетворити радянську систему на сучасну цифрову екосистему з чіткими правилами гри. Як повідомляє ТСН, військовим пропонують фіксовані терміни служби, космічні виплати за ризик та безпрецедентну амністію для тих, хто пішов у СЗЧ.
В Україні офіційно стартувала масштабна реформа Збройних Сил України (ЗСУ), яка покликана повністю змінити підхід до комплектування війська, цифровізувати бюрократичні процеси та запровадити дієву фінансову мотивацію для бійців. Як повідомляє ТСН, ключовими інструментами змін стануть мобільний застосунок «Армія+» та єдина цифрова екосистема «Mission Control».
БЕЗ ТАБУ розповідає про головні нововведення, фіксовані терміни служби, оновлені виплати та умови повернення для тих, хто самовільно залишив свої підрозділи.
Фіксовані контракти замість невизначеності
Одним із головних рішень реформи є відмова від безстрокової служби під час воєнного стану. Міністерство оборони України впроваджує чіткі терміни контрактів, які військовослужбовці можуть підписати в електронному форматі:
- Для новачків: контракт на 14 місяців (із яких перші 2 місяці відводяться на обов’язкову базову військову підготовку);
- Для діючих військових на фронті: фіксований термін служби на 10 місяців;
- Для ветеранів: які звільнилися під час воєнного стану, але вирішили повернутися до лав ЗСУ – контракт на 6 місяців.
«Нам потрібно вирішити фундаментально проблему. Якщо не буде чітких термінів служби, якщо у військовослужбовця буде постійний страх першої лінії, якщо у нього не буде гарантованої відстрочки, якщо у нього не буде нормальної, високої заробітної плати – нічого в цій системі не спрацює», – наголосив міністр оборони України Михайло Федоров.
Реформа ЗСУ та нові контракти / Фото: ТСН
Нова фінансова сітка та калькулятор бойових днів
З липня 2026 року розрахунок грошового забезпечення здійснюватиметься автоматично через систему «Mission Control». Сума виплат прямо залежатиме від рівня ризику та виконання завдань на передовій:
- Базове забезпечення військовослужбовця становитиме від 20 000 до 25 000 гривень;
- Служба в тилу або підрозділах забезпечення – до 40 000 гривень;
- Перебування на другій лінії оборони – до 120 000 гривень;
- Вихід на першу лінію зіткнення – до 190 000 гривень;
- Бійці штурмових підрозділів на першій лінії отримуватимуть до 460 000 гривень.
Окремо передбачені виплати за бойові успіхи. Зокрема, за взяття окупанта в полон нараховуватимуть 100 000 гривень, а за відеопідтвердження ліквідації ворожої сили чи техніки – 15 000 гривень.
Для військових, які безперервно воюють з 2022 року, запускають цифровий калькулятор бойових днів. Кожен день на передовій конвертуватиметься у гарантовану відстрочку від подальшої мобілізації, а ті, хто пройшов найважчі бої, отримають право на звільнення в запас за пріоритетним указом президента вже наприкінці цього року.
Амністія за СЗЧ та право на переведення
Держава також пропонує компроміс для військовослужбовців, які самовільно залишили частину (СЗЧ) до 12 червня 2026 року. За оцінками профільного міністерства, таких осіб наразі налічується понад 200 тисяч.
Бійці, які мали конфлікти з попереднім командуванням, але хочуть повернутися до служби, можуть через застосунок «Армія+» самостійно обрати іншу бригаду. Спрощений цифровий механізм дозволяє повернутися у стрій без судів та кримінального переслідування. Проте діє жорстке обмеження за часом – повернутися потрібно протягом 100 днів, тобто до 20 вересня 2026 року.
Крім того, у застосунку запускають функцію переведення. Військові отримають право раз на рік змінити підрозділ у межах свого армійського корпусу за спрощеною процедурою.
«Будемо дивитися, з яких саме підрозділів бійці хочуть піти, а які підрозділи їх цікавлять найбільше. І загалом ми цілимось на те, щоб суттєво покращити морально-психологічний стан військових у підрозділі та забезпечити стабільність в рамках всього корпусу», – пояснила заступниця міністра оборони з питань цифрового розвитку Оксана Ферчук.
Контекст та очікувані результати
Рішення про запуск реформи ухвалили після масштабного аудиту оборонного відомства, проведеного командою Михайла Федорова. Перевірки виявили неефективність попередніх управлінських ланок та лобіювання інтересів фінансових груп у держзакупівлях. Усі посадовці, які відмовилися або не пройшли перевірку на поліграфі, були звільнені, що дозволило акумулювати внутрішні фінансові резерви для підвищення виплат бійцям.
Військові експерти зазначають, що оптимізація бюджету та закупівлі вже дозволили покращити забезпечення фронту, зокрема збільшити кількість щоденних нальотів безпілотних літальних апаратів (БПЛА) та створити дефіцит пального для ворога на окупованих територіях.
Раніше БЕЗ ТАБУ писав, що Міністерство оборони України впроваджує нові функції у застосунку «Армія+» для спрощення паперової звітності та цифровізації рапортів у військових частинах.
